¿Hablamos de cómo De Boca en Boca puede mejorar tu contratación?

Estamos simplificando y revolucionando el mercado con un modelo muy diferente como “el Amazon del reclutamiento”.

Lo hacemos en 3 simples pasos:

  1. Publica tu oferta de forma gratuita e indica que perfil estás buscando.
  2. Recibe los CVs propuestos y gestionados por una red de headhunters interna.

Así sólo recibirás CVs que estén muy en línea con lo que estás buscando.

Ahorra mucho tiempo y multiplica las opciones de encontrar a tu persona ideal.

  1. Paga sólo si contratas.

En poco tiempo, nos hemos convertido en el aliado perfecto para las empresas, y nos encantaría que te unieras a la evolución que estamos planeando en el sector, digitalizando tus procesos y optimizando tu presupuesto.

¿Y si te decimos que solo pagarás por candidato contratado?

Piensa que el capital humano es, sin duda, el gran motor de la empresa.

Los procesos de selección de personal son clave para que una organización tenga éxito o no.

Elegir a los candidatos apropiados para cubrir los diferentes puestos de la compañía va a ser determinante para el buen desempeño de los trabajadores y el rendimiento de la empresa.

La verdadera motivación viene del logro, desarrollo personal, satisfacción en el trabajo  y reconocimiento.